元旦假期已过，我们即将迎来一学期的结束，为了更好地总结、反思本学期的工作，为未来发展诊断、把脉、定向，我校相继召开了全体行政管理研讨会和教师例会。

全体行政管理研讨会反思充分，大家直面问题，既脚踏实地，又面向未来发展。会议于1月5日下午1:10开始，一直到将近6:00才结束。在“一月一汇报”环节，高锋和任丽芳两位副校长围绕“提升教育改革领导力之学校发展战略决策”这一主题，结合刚刚参加的培训图文并茂讲述自己的收获与感悟，继而全体行政在“一月一沙龙”环节，畅谈自己的感想，着重理清了理想与现实的关系。最后在“一月一反思”环节，全体行政着重讲述一学期以来的亮点工作、存在问题，并部署学期末结束工作。整个会议是高效的，在研讨中大家进一步清晰地认识到学校工作应以德育为首，以教学为中心工作。

1月8日周二下午4:20，我校教师例会在报告厅举行，首先由周雨龙主任回顾十二月份亮点工作，会议的第二个环节，由任丽芳副校长作《学校质量：转折与提升——2012~2013学年第一学期期末结束工作》的报告。她从常规督查、教学质量、教师发展几大现象反思学校教学工作与教师发展，并结合期末结束工作提出三方面的要求：1.认真负责，做好学生评价工作；2.潜心研究，提升教学质量；3.梳理总结，提炼校本经验。

通过这两次高效的会议，我校全体教师将进一步凝心聚力，在反思中前行，谋求学校的高位发展！